Você possui as seguintes opções:
Autopatrocínio: você continua fazendo contribuições mensais, assumindo as despesas do plano, até obter os requisitos para se aposentar. Nesta opção, não perde-se o saldo que a empresa contribuiu enquanto você era colaborador. Você possui 90 dias, a partir do seu desligamento, para optar pelo autopatrocínio. A opção pelo autopatrocínio não impede que você escolha entre BPD, portabilidade e resgate mais para frente.
BPD (Benefício Proporcional Diferido): você deixa de efetuar contribuições ao plano e o total do saldo, incluindo as contribuições da empresa, continua rentabilizando até atingir os requisitos para aposentadoria. Para aumentar a sua reserva financeira, é possível fazer aportes eventuais ao plano. Para solicitar esta opção, você precisa ter, no mínimo, três anos de contribuição. Esta opção não impede que você opte pela portabilidade ou resgate mais para frente.
Portabilidade: nesta opção, precisa ter, no mínimo, três anos de contribuição. Você transfere todo o seu saldo, mais um percentual das contribuições da empresa, para outro plano de previdência, sem a incidência de impostos. Percentual das contribuições da empresa varia de acordo com o número de contribuições realizadas :
1 a 47 contribuições: 0%
48 a 71 contribuições: 25%
72 a 95 contribuições: 50%
96 a 119 contribuições: 75%
120 ou mais contribuições: 100%
Resgate: você resgata suas contribuições e um percentual das contribuições da empresa:
1 a 47 contribuições: 0%
48 a 71 contribuições: 25%
72 a 95 contribuições: 50%
96 a 119 contribuições: 75%
120 ou mais contribuições: 100%
É possível optar em fazer o resgate à vista ou em até 12 parcelas mensais. Haverá incidência de Imposto de Renda.
